【西昌大健康】召开经理层任期制和契约化管理动员部署大会

8月16日上午，根据集团公司三项制度改革工作总体部署，公司召开经理层任期制和契约化管理动员部署大会。会议由公司党总支副书记、副总经理龚坚主持，副总经理李刚、蒲军和相关部门负责同志参加会议。

会议学习了集团公司《全面推行子公司经理层成员任期制和契约化管理实施方案》，通过了公司具体实施方案，讨论了经理层成员“两书一合同”初稿。

龚坚对公司经理层任期制和契约化管理工作进行了安排部署，他强调：全面推行经理层任期制和契约化管理工作是落实国企改革三年行动的具体要求，有利于不断深化企业经营管理人员选拔任用制度改革，不断激发企业经营管理者活力、创造力，培养造就高素质专业化企业经营人才队伍，促进集团大健康产业高质量发展。公司上下要高度重视，不择不扣按节点落实各项目标任务，确保2022年6月前公司全面推行经理层任期制和契约化管理，实现“两个100%达标”。